3月26日 労働者数が50人以上の事業場で求められる労働安全衛生法上の対応
こんにちは、社会保険労務士法人サムライズです。 近年の労働基準行政においては過重労働対策に重きが置かれており、労働者に対する安全や健…
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こんにちは、社会保険労務士法人サムライズです。 全国健康保険協会(協会けんぽ)の健康保険料率および介護保険料率は、例年…
こんにちは、社会保険労務士法人サムライズです。 労災保険率は、業種ごとに定められており、それぞれの業種の過去3年間の災害発生状況など…
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こんにちは、社会保険労務士法人サムライズです。 先日、厚生労働省から「令和5年 障害者雇用状況の集計結果」(以下、「集計結果」という…
こんにちは、社会保険労務士法人サムライズです。 2021年4月から改正高年齢者雇用安定法が施行され、65歳までの雇用確保措置の義務に…
こんにちは、社会保険労務士法人サムライズです。 2024年4月から労働条件の明示ルールが変わり、すべての労働者に対し、「就業場所・業…
こんにちは、社会保険労務士法人サムライズです。 昨年6月に政府が閣議決定した「こども未来戦略方針」では、男女ともに職場へ気兼ねなく育…