新着情報

こんにちは、社会保険労務士法人サムライズです。 女性活躍推進法（女性の職業生活における活躍の推進に関する法律）は2015年9月に制定…

こんにちは、社会保険労務士法人サムライズです。 年次有給休暇（以下、「年休」という）については、実務上、取扱いに迷うことが多くありま…

こんにちは、社会保険労務士法人サムライズです。 パートタイマー、アルバイト、契約社員等、いわゆる非正規で働く人の割合が全労働者の35…

こんにちは、社会保険労務士法人サムライズです。 年次有給休暇（以下、「年休」という）の取りやすさは、従業員の関心事のひとつで、採用に…

こんにちは、社会保険労務士法人サムライズです。 2026年7月より、民間企業の障害者に係る法定雇用率が2.5％から2.7％に引上げら…

こんにちは、社会保険労務士法人サムライズです。 少子化により若年労働者の採用が困難になる中、人材確保の観点から、定年の引上げなどを行…

こんにちは、社会保険労務士法人サムライズです。 子どもの誕生をきっかけに、仕事と育児の両立がしやすい企業へ転職する従業員がいたり、ま…

こんにちは、社会保険労務士法人サムライズです。 厚生労働省では、企業向けに法令改正の内容や、事業主や労働者が知っておくべき労務管理や…

こんにちは、社会保険労務士法人サムライズです。 労働基準法では、労働時間が6時間を超える場合に少なくとも45分、8時間を超える場合に…

こんにちは、社会保険労務士法人サムライズです。 2025年11月20日に施行された改正所得税法施行令により、通勤手当の非課税限度額が…