新着情報

こんにちは、社会保険労務士法人サムライズです。 先月下旬、厚生労働省より令和３年度能力開発基本調査の結果について公表されました。 ■能力開発基本調査について 企業や事業所が従業員の能力開発をどの程度行っているのか、従業員

こんにちは、社会保険労務士法人サムライズです。 先週、総理大臣官邸で行われた「物価・賃金・生活総合対策本部」において、最低賃金の引上げについて言及されました。 ■最低賃金の決まり方 最低賃金は都道府県ごとに時間当たりの金

こんにちは、社会保険労務士法人サムライズです。 改正育児・介護休業法が令和4年4月・10月の2段階で施行となりますが、10月の施行と同時に育児休業期間の社会保険料免除要件についても見直しが行われます。 ■令和4年10月～

こんにちは、社会保険労務士法人サムライズです。 先日厚生労働省より雇用調整助成金特例措置の延長について公表されましたが、それに伴い、小学校休業等対応助成金の対象期間についても延長されることとなりました。（前回の記事はこち

こんにちは、社会保険労務士法人サムライズです。 先週、厚生労働省より令和4年7月～9月期間の雇用調整助成金特例措置延長について公表されました。 ■現在の雇用調整助成金特例措置 令和4年4～6月については、特例措置が下記の

こんにちは、社会保険労務士法人サムライズです。 今回は、小学校休業等対応助成金について改めてご紹介します。 小学校休業等対応助成金は、幼稚園、保育所や小学校等が新型コロナウイルス感染症に関する対応として臨時休業等を実施し

向暑の候、貴社ますますご清祥のこととお慶び申し上げます。平素は格別のご高配を賜り、厚くお礼申し上げます。 さて、弊事務所は5月30日より事務所移転を行いました。 これを機に、これまで以上にお客様のご期待にお応えできるよう

こんにちは、社会保険労務士法人サムライズです。 福岡県では、新型コロナウイルスの感染者数が2,000人前後を推移している状況です。 今回は、新型コロナウイルス感染症に関する労災保険給付についてご紹介します。 ■新型コロナ

こんにちは、社会保険労務士法人サムライズです。 6月1日より、令和4年度の労働保険年度更新申告が始まります。 令和4年度は雇用保険料率が年度途中で変更となることもあり、昨年とは申告方法が異なります。 ■労働保険年度更新に

こんにちは、社会保険労務士法人サムライズです。 以前もご紹介しましたが、改正育児・介護休業法が4月より施行されています。（以前の記事はこちら） 4月から施行されているのは、①育児休業取得促進のための社内整備・個別周知や意

こんにちは、社会保険労務士法人サムライズです。 新型コロナウイルス感染症の影響を受けた企業に国や自治体から様々な支援が行われていますが、福岡市の支援金等申請サポート事業の対応はお済みでしょうか？ ■福岡市支援金等申請サポ

こんにちは、社会保険労務士法人サムライズです。 令和4年4月より、中小企業にもパワーハラスメント防止措置が義務付けられています。 ■パワーハラスメントの定義 厚生労働省では、職場で行われる①～③の要素全てを満たす行為をパ